Центральное правительство рассматривает возможность начать кампанию по предоставлению пенсионных пособий почти 380 миллионам человек, не имеющих покрытия, чтобы сократить разрыв между более высокой продолжительностью жизни и отсутствием поддержки пенсионного дохода.
Проходят межминистерские консультации о том, как достичь этой цели. «Идея состоит в том, что каждый должен быть участником одной из схем», - цитирует The Financial Express представителя правительства.
В настоящее время около 120 миллионов рабочих, большая часть которых работает в организованном секторе, пользуются каким-либо пенсионным пособием по одной из схем различных фондов пенсионного обеспечения. По оценкам, в Индии работают около 500 млн человек в возрасте от 16 до 60 лет.
Бюджетные последствия пенсионного стимулирования, которые могут включать предоставление стимулов для работников и работодателей, а также административные структуры, должны быть оценены с учетом наличия средств.
«Предоставление налоговых стимулов без предоставления людям информации о них не поможет. Необходимо начать серьезную кампанию, чтобы рассказать людям о том, что им нужно откладывать на пенсию сумму равную стоимости 38 кроров», - сказал Гаутам Бхардвадж, соучредитель pinBox, глобальной пенсионной технологии, приверженной внедрению цифровых микропенсий в Азии и Африке.
«Если правительство сделает это, то вы можете оказаться в ситуации, когда у вас в Индии есть дополнительные долгосрочные сбережения в размере $500 млрд в течение следующих 10 лет. Эти новые сбережения также принесут пользу экономике и рынкам, помимо увеличения инвестиций в инфраструктуру и общего экономического развития».
Чтобы сделать пенсии универсальными, предварительные обсуждения показывают, что правительство заинтересовано в программе, аналогичной «Прадхан Мантри Джан-Дхан Йоджана» (PMJDY), которая представляет собой поддерживаемую государством схему финансовой интеграции, чтобы помочь людям с низкими доходами получить доступ к банковскому финансированию, страхованию и денежным переводам. и др. С момента запуска в августе 2014 года 437 млн человек открыли банковские счета.
С 2015 года правительство поддерживает Atal Pension Yojana (APY) схему добровольного пенсионного дохода, ориентированную в основном на неорганизованный сектор. В рамках Национальной пенсионной схемы (НПС) он составляет 68% абонентской базы.
Однако отсутствие дохода, похоже, вынуждает все большее число работников преждевременно покидать схему. В то время как рекордные 7,9 млн работников, в основном из неорганизованного сектора, присоединились к APY в финансовом году, закончившемся 31 марта 2021 года, 1 млн вышли из схемы в течение года.
Подготовлено порталом Allinsurance.kz
Как проходит передача информационной системы РСА в НСИС? Успеют ли страховщики адаптироваться к предстоящим нововведениям? Как будет осуществляться взаимодействие между НСИС и страховщиками в новых условиях? На эти вопросы портала «Страхование сегодня» ответил Николай Галушин, генеральный директор АО «Национальная страховая информационная система» (НСИС).
По итогам 2023 года рынок страхования в Казахстане показывает активный рост. По данным специалистов Аналитического центра АФК (Ассоциации финансистов Казахстана), совокупные страховые выплаты за 2023 год выросли на 38,5%, количество получателей — на 21,4%. Специалисты ждут в 2024 году роста рынка в связи с двумя ключевыми факторами - разработкой новых продуктов и дальнейшей цифровизацией отрасли.